Conseillère RH (emplacement Québec)
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Conseillère RH (emplacement Québec)

Job Description

La première fonction de la Conseillère ressources humaines est de participer aux différents projets ressources humaines, de donner un soutien au niveau des relations de travail et du recrutement.


Les principales responsabilités de la candidate seront : 

  • Participe à plusieurs projets de développement ressources humaines en collaboration avec la Directrice et la Conseillère senior
  • Effectue le suivi des évaluations de rendement hebdomadairement et approuve les révisions salariales

  • S’assure que le programme de révision annuelle est remis à temps et que les budgets sont respectés
  • Gestion des différents programmes de rémunération tel que les bonis annuels et de performance pour les différents niveaux d’employés
  • Gestion du programme d’invalidité longue durée de l’organisation et suivi des dossiers d’absence maladie
  • Joue un rôle-conseil dans la gestion de la discipline, produit la documentation nécessaire et effectue les suivis nécessaires
  • Création de différents documents pouvant aider au développement des gestionnaires
  • Offre de la formation et du coaching en succursale sur les différents sujets RH
  • Effectue des visites de terminal et apporte des solutions d’amélioration
  • Participe à l’implantation du plan de relève avec la Conseillère senior
  • Gestion du dossier de l’équité en matière d’emploi, s’assure que nous suivons le plan d’employabilité et remise des rapports au gouvernement annuellement
  • Apporte un soutien à l’équipe de recrutement au besoin

Job Requirements

La candidate idéale possède :

  • BACC ou DEC en ressources humaines, relations industrielles ou expérience équivalente.
  • 2 à 4 ans d’expérience en ressources humaines à titre de généraliste
  • Bilinguisme
  • Excellent sens de l’organisation
  • Bonne communication interpersonnelle
  • Capacité à naviguer à travers des situations complexes et incertaine
  • Facilité pour la résolution de problèmes
  • Sens des priorités et sens de l’urgence


Si vous êtes intéressée par le poste, veuillez nous faire parvenir votre CV ainsi qu’une brève présentation de vos réalisations en RH par courriel. Prenez note qu’il s’agit d’un poste permanent à temps plein.

Envoyez-nous votre candidature au : [Click Here to Email Your Resumé]

*Le Groupe Dicom Transport applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et invite les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. L’utilisation du masculin est pour alléger le texte.

Job Snapshot

Employment Type Full-Time
Job Type Human Resources
Education Graduate Degree
Experience At least 3 year(s)
Manages Others Not Specified
Industry Other Great Industries
Required Travel Negligible
Job ID KUE_CONS_RH
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