Chef d'équipe QA/Test / QA/Test Lead
Job Description

Chef d’équipe AQ/test
Dans le cadre de ses ententes avec ses différents clients, Procom est actuellement à la recherche d'un Chef d’équipe AQ / Test pour une entreprise dans le domaine de l’aéronautique. Notre client est situé à Saint-Laurent.

Description des tâches et responsabilités – Chef d’équipe AQ / Test
- Le candidat est principalement responsable de diriger l'équipe de divers AQ, testeurs; fournir une gouvernante en assurance qualité, chargée de garantir la conformité aux exigences des clients et aux normes de qualité. Impliqué dans la création / la révision de tests automatisés, l'augmentation de la couverture du code et l'amélioration de la testabilité du code. Relevant de QA Manager, le rôle fera partie de l'équipe des opérations informatiques pour garantir que les livraisons de logiciels sont fluides, de haute qualité et fiables.
- Travailler en étroite collaboration avec les opérations informatiques, les chefs d'entreprise, les fournisseurs et les propriétaires de produits pour comprendre l'ensemble des fonctionnalités et s'associer avec les développeurs pour conseiller et créer des scripts d'automatisation (unité, intégration, bout en bout, interface utilisateur) assurant la couverture et la qualité du code;
- Concevoir, développer, exécuter et maintenir des scripts de test automatisés pour différents environnements dans les processus de cycle de vie de développement de systèmes / logiciels. Coordonner et participer activement à assurer la bonne exécution des tests manuels et automatisés;
- Identifier et créer des données de test réutilisables pour des tests automatisés;
- Former et guider les autres membres de l'équipe AQ sur les outils et les meilleures pratiques d'automatisation des tests;
- Participer à toutes les cérémonies agiles (stand-up, planification, affinement du carnet de commandes, revues, rétrospectives) en veillant à ce que l'AQ et les tests soient constamment représentés et intégrés efficacement dans tous les aspects du projet;
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de produit et de développement par le biais d'examens de conception et de réunions de lancement pour garantir une compréhension cohérente des fonctionnalités / bogues à résoudre.

Exigences du poste – Chef d’équipe AQ / Test
- Baccalauréat en informatique, génie logiciel, génie informatique ou expérience pertinente (obligatoire);
- Certification d'automatisation des tests (obligatoire);
- Autorisation de travail: Canada (obligatoire);
 - 5 à 10 ans d'expérience en leadership;
- 5 à 10 ans d'expérience dans le développement et la maintenance de scripts de test automatisés;
- Excellente compréhension du cycle de vie du développement logiciel (SDLC) et de l'importance du processus de test pour garantir des versions fiables et de qualité;
- Connaissance des outils et cadres de test d'automatisation courants (Selenium, Cucumber, SoapUI, LoadUI, etc.);
- Forte expérience pratique dans le développement de scripts de test pour les tests fonctionnels, de performance et de régression qui incluent des éléments de test automatisés, ad hoc et manuels;
- Compréhension des principes fondamentaux de l'informatique et des modèles et théories d'automatisation des tests pertinents (modèle d'objet de page, développement basé sur le comportement, etc.);
- Expérience avec les outils d'intégration continue (Jenkins, Git, etc.). Expérience de travail avec Azure DevOps. Test numérique;
- Capacité à apprendre rapidement et à se familiariser avec le produit logiciel testé - la capacité de comprendre le domaine d'activité et les besoins des clients est un plus;
- Solides compétences en rédaction et en communication - capacité à articuler clairement verbalement et par écrit les bogues rencontrés et les étapes pour les reproduire;
- Familiarité avec plusieurs navigateurs / systèmes d'exploitation et plusieurs appareils;
- Capacité à travailler de façon autonome avec un minimum de supervision;
- Doit être un joueur d'équipe, bien organisé et efficace avec d'excellentes capacités de jugement et de prise de décision;
- Tests Agile, y compris la planification, l'exécution des tests, les scripts et l'analyse: 5 ans min;
- Expérience de travail sur des projets aéronautiques (un atout);
- Solides compétences dans n'importe quel langage de programmation (un atout);
- Expérience préalable avec l'analyse des ressources côté serveur des systèmes Linux / Unix (un grand atout).

Type de poste
Contractuel 6 mois avec de fortes possibilités de renouvellement

Date de début
Immédiatement

Numéro de référence
BH286953

____________ENGLISH VERSION___________

QA/test lead
On behalf of your client Procom is searching for a QA/test lead for one of our clients in the aeronautics sector. Our client is located in Saint-Laurent.

Job Details - QA/test lead
- The candidate is primarily responsible for leading team of various QAs, testers; providing QA governess, responsible for ensuring compliance to customer requirements and quality standards are met. Involved in creating/reviewing automated tests, increasing code coverage and improving code testability. Reporting to QA Manager, the role will be part of IT operations team to ensure software deliveries are smooth, high-quality, and reliable.
- Work closely with IT Operations, business leads, vendors and product owners to understand full scope of features and pair with developers to advise and build automation scripts (unit, integration, end-to-end, UI) ensuring code coverage and quality;
- Design, develop, execute and maintain automated test scripts for different environments in system/software development life cycle processes. Coordinate and actively participate in ensuring proper execution of manual and automated tests;
- Identify and create of reusable test data for automated testing;
- Train and guide other QA team members on tools and test automation best practices;
- Participate in all agile ceremonies (stand-ups, planning, backlog refinement, reviews, retrospectives) ensuring QA and testing is continuously represented and effectively incorporated into all aspects of the project;
- Work closely with product & development team through design reviews & kick-off meetings to ensure a consistent understanding of the features / bugs being resolved.

Mandatory Skills – QA/test lead
- Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, Computer Engineering, or relevant experience;
- Test automation certification;
- Work authorization: Canada (Required);
- 5-10 years of leadership experience;
- 5-10 years of experience in developing and maintaining automated test scripts;
- Excellent understanding of the Software Development Life Cycle (SDLC) and the importance of testing process in ensuring quality and reliable releases;
- Familiarity with common automation testing tools & frameworks (Selenium, Cucumber, SoapUI, LoadUI, etc);- Strong ‘hands on’ experience developing test scripts for functional, performance, and regression testing that include automated, ad-hoc, and manual testing elements;
- Understanding of Computer Science fundamentals and relevant test automation patterns & theories (Page Object Model, Behavior Driven Development, etc);
- Experience with Continuous Integration tools (Jenkins, Git, etc). Experience working with Azure DevOps. Digital testing;
- Ability to quickly learn and become familiar with the software product being tested - ability to understand the business domain & customers’ needs is a plus;
- Solid writing & communication skills - ability to clearly articulate verbally & in writing bugs that were encountered and steps to reproduce them;
- Familiarity working with multiple browsers / Operating Systems and multiple devices;
- Ability to work independently with minimal supervision;
- Must be a team player, well organized and efficient with excellent judgment and decision-making skills;
- Agile Testing including planning, test execution, scripting and analysis: 5 years min;
- Experience working on Aviation projects (an asset);
- Strong skills in any programming language (an asset);
- Prior experience with server-side resource analysis of Linux/Unix systems (a strong asset).

Assignment Length
6 months Contract – Renewable

Start date
Immediately

Reference number
BH286953



Job Requirements

 

Company Overview

For 35 years, Procom has been pushing the envelope in North American IT staffing solutions. Driven by a senior management team of seasoned recruitment professionals, we have offices in 14 locations in the US and Canada and service all major IT markets.

When we started out in 1978, tech jobs were just being integrated into the workplace. We have been a part of shaping the landscape of IT in Canada ever since, placing IT consultants in major businesses in all sectors, including banking, telecommunications, and retail.

Through all the peaks and valleys of the IT industry, we have consistently done one thing: helping IT professionals discover the next chapter in their career.



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